Heb je interesse om bij Mobis te werken, maar staat de vacature die je zoekt er niet tussen? Solliciteer dan zeker spontaan. Wij houden je op de hoogte indien er een geschikte positie vrijkomt!
Staat de vacature die je zoekt er niet tussen? Solliciteer dan spontaan!
Aantrekkelijke verloning
Leuke bedrijfsfeestjes
Klaar om op de gaspedaal te duwen?
"*" indicates required fields
Leer je toekomstige werkplek kennen
Welkom bij Mobis Parts Europe, het grootste distributiecentrum voor auto-onderdelen en accessoires voor Kia en Hyundai in Europa. Een plek waar we onze successen te danken hebben aan onze werknemers. Stuk voor stuk vaardige en talentvolle mensen die elke dag het beste van zichzelf geven om zo ons als bedrijf te laten groeien. Waar respect voor elkaar, fijne collega’s en een aangename werksfeer de brandstof vormen om onze doelstellingen te behalen.
Stuur je loopbaan richting Mobis Parts Europe
Wil jij ook een versnelling hoger schakelen in je carrière? Neem contact op met Sven van HR via het sollicitatieformulier of stel je vraag en word lid van ons team!
Ons sollicitatietraject stuurt je naar jouw toekomstige job
-
Schiet uit de startblokken en solliciteer
Tijd om je talent te laten stralen! Solliciteer voor de functie die bij jou past: vul het online sollicitatieformulier in en laat ons zien waarom jij de perfecte match bent.
-
Kennismaking tijdens een eerste pitstop
Kom langs en leer ons beter kennen. Tijdens een gesprek zullen we je cv en motivatie doornemen en polsen naar jouw verwachtingen. Positief resultaat? Dan volgt een kennismaking met de leidinggevende van je toekomstig team. Je krijgt op korte termijn feedback en we bespreken samen een opstartdatum.
-
Zijwieltjes aan en leren maar!
Learning mode: ON! Voor je zelfstandig aan de slag kan gaan, is het tijd om nieuwe skills te ontwikkelen. Arbeiders krijgen gedurende twee weken een opleiding in dagdienst. Bedienden hebben een langere opleidingsperiode, afhankelijk van hun functie. Je leert alle vaardigheden die je nodig hebt om je job naar behoren uit te oefenen.
-
Neem het stuur volledig in eigen handen
Tadaa! Je bent klaar om te starten in je eigen shift. Je krijgt je eigen werkschema en begint met je taken uit te voeren en verantwoordelijkheden op te nemen. Je bent nu officieel onderdeel van het team. Uiteraard kan je steeds rekenen op de coaching van je leidinggevende om extra taken aan te leren en te blijven groeien.